Les sources du stress professionnel et ses effets sur les employés

Le stress professionnel est un stress causé par des facteurs liés au travail qui nuisent au bien-être et à l'efficacité des employés sur le lieu de travail. Dans des études précédentes menées en Afrique, 96% du personnel enseignant et non enseignant ont indiqué que le stress a des effets négatifs sur la performance au travail et cela est associé à des maladies psychologiques et physiologiques qui affectent occasionnellement leur efficacité sur le lieu de travail (Chukwuma, 2017). Le stress est un problème qui touche les employés dans le monde entier. Ce livre a partagé la lumière sur les sources de stress professionnel par rapport à la façon dont il affecte les employés à temps plein dans le séminaire théologique. L'objectif de ce livre est de créer une prise de conscience sur la menace du stress afin que les employés individuels puissent adopter des mesures appropriées dans la gestion du stress professionnel. De même, les dirigeants de l'institution doivent être conscients des facteurs qui contribuent au stress afin que des mécanismes soient mis en place pour faire face au stress. Par la suite, les décideurs politiques du secteur de l'éducation doivent évaluer les institutions établies pour mettre en oeuvre la politique qui peut aider à améliorer le bien-être des employés pour augmenter la productivité sur le lieu de travail.

Autorentext

Victor Priest Chukwuma (Ph.D.) ist ein christlicher Pädagoge mit einem besonderen Interesse an der Lehre in der christlichen Hochschulbildung, um den Charakter der Studenten durch die Integration biblischer Prinzipien in den Lehr- und Lernprozess zu verändern. Er stammt aus Nigeria und ist mit Felicia verheiratet. Er ist ein begabter Schriftsteller, Komponist und Sänger.