Arbeitszeitorganisation und Freizeitverhalten

Die zunehmende Globalisierung und der dadurch steigende Wettbewerb, sowie Fortschritte in Technologie und Kommunikation führen zu betrieblichen Reorganisationsprozessen. Arbeitszeit und Freizeit werden zunehmend flexibler gestaltet. Die Autorin Katharina Haßler gibt einführend einen Überblick über verschiedene Triebkräfte, welche die Arbeitszeitorganisation und das Freizeitverhalten beeinflussen. Darauf aufbauend untersucht Sie mittels einer Befragung von hochqualifizierten Arbeitnehmern die Zusammenhänge zwischen Arbeitszeitorganisation und Freizeitverhalten. Eine wissenschaftlich aufbereitete Studie eines aktuellen und interessanten Themas.

Autorentext

Katharina Maria Haßler, Mag.rer.soc.oec.: Studium der Betriebswirtschaft an der Leopold-Franzens-Universität Innsbruck, Österreich und Libera Universitá Internazionale degli Studi Sociali in Rom, Italien; Personalleitung der Firmen interkep GmbH, pharmatrans GmbH & Co. KG und Aqvelo GmbH.