Der Sinn der Arbeit in Kamerun

Das vorliegende Buch befasst sich mit der menschlichen Entwicklung durch und durch die Arbeit. Es zeigt, wie die Arbeit und ihr Sinn in einem schwierigen Kontext verwurzelt sind. Die existentielle Psychologie, die als Analyserahmen diente, weist darauf hin, dass die Suche nach Sinn wesentlich ist, wenn die Arbeit fehlt oder sich in einer Krisensituation befindet. Der Sinn der Arbeit in Kamerun wird durch Nützlichkeit, Verständnis und Führung definiert. Seine Erscheinungsformen sind nicht weit entfernt von der Definition von Arbeit, die von kamerunischen Arbeitnehmern vorgeschlagen wird. Sie entspricht einer Beschäftigung und einem Mittel zur Anwendung von Fähigkeiten, das zur wirtschaftlichen, sozialen und psychologischen Entwicklung der Menschen beiträgt. Der Verlust des Sinns trägt zur Entwicklung von Desengagement, Langeweile, Absentismus und sinkender Produktivität bei... Das vorliegende Buch bietet Managern und Angestellten in Kamerun geeignete Instrumente, die Programme zur Förderung des Sinns initiieren können.

Autorentext
Dieudonné Davy AMBASSA hat einen Doktortitel (PhD) in Arbeitspsychologie. Seine Arbeiten befassen sich mit Langeweile, Sinn, Management und der Konvergenz von Individuum und Organisation. Heute unterrichtet er Psychologie, Mathematik und Statistik in den Geistes- und Sozialwissenschaften an zahlreichen Instituten in Kamerun.