Die Referentialisierung

Ein Berufsbildungssystem verfolgt im Wesentlichen zwei Ziele: Es soll den Anforderungen des Arbeitsmarktes gerecht werden, indem es eine ausreichende Zahl von Arbeitskräften mit den für die Herstellung von Waren und Dienstleistungen erforderlichen Fähigkeiten bereitstellt, und es soll interessierten Personen, insbesondere jungen Menschen mit einer allgemeinen Grundbildung, die notwendigen Mittel an die Hand geben, um die erwarteten Fähigkeiten zu erwerben und sich in den Arbeitsmarkt einzugliedern. Um dies zu erreichen, müssen jedoch drei Voraussetzungen erfüllt sein: ein ausreichend leistungsfähiges Bildungssystem; die Entwicklung eines Berufsbildungssystems, das sich an den Bedürfnissen des Arbeitsmarktes orientiert; die Ermittlung und Mobilisierung von menschlichen, finanziellen, physischen und materiellen Ressourcen, um eine qualitativ hochwertige Ausbildung zu gewährleisten.

Autorentext

EDDIE ROLAND TAMO WAGNE: Bachelor's degree in Psychology, Master's and MASTER's degrees in Social Psychology, Doctorate in Educational Sciences and Doctorate in Social and Forensic Psychology. Lecturer in Educational Sciences at the Catholic University of Bertoua and at the Institut Supérieur de Psycho Pédagogie Appliquée.