Eine Reise durch den organisatorischen Raum

In einer Zeit, in der organisatorischer Wandel nicht nur unvermeidlich, sondern überlebenswichtig ist, präsentiert "Transformational Orbit" einen umfassenden Leitfaden für Führungskräfte, die sich in der komplexen Landschaft der modernen Unternehmenstransformation zurechtfinden. Basierend auf umfangreicher Forschung und praxisnahen Anwendungen befasst sich dieses bahnbrechende Werk eingehend mit den miteinander verbundenen Elementen erfolgreichen organisatorischen Wandels - von Struktur und Kultur bis hin zu Führung und Humankapital. Das Buch verbindet gekonnt traditionelle Managementprinzipien mit modernsten digitalen Innovationen und bietet praktische Rahmenbedingungen für die Umsetzung nachhaltiger Transformationsstrategien. Ob erfahrene Führungskraft, die eine groß angelegte digitale Transformation leitet, oder mittlere Führungskraft, die Abteilungsveränderungen vorantreibt - dieses Buch bietet die Werkzeuge, Techniken und Erkenntnisse, die für eine erfolgreiche organisatorische Entwicklung erforderlich sind. Anhand detaillierter Fallstudien, bewährter Methoden und umsetzbarer Strategien lernen die Leser, wie sie die Fähigkeiten ihrer Belegschaft auf die Transformationsziele abstimmen, moderne Technologien nutzen und widerstandsfähige Unternehmenskulturen schaffen, die im dynamischen Geschäftsumfeld von heute erfolgreich sind.

Autorentext

Behnaz Kamalpour: Doktorand in öffentlicher Verwaltung, Zweigstelle der Islamischen Azad-Universität Isfahan (Khorasgan), Isfahan, Iran.Hajar Khorramabadi: Doktorand in öffentlicher Verwaltung, Zweigstelle der Islamischen Azad-Universität Isfahan (Khorasgan), Isfahan, Iran.Wissenschaftlicher Herausgeber: Hosein Harandi Amin.