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Employment discrimination law in the United Kingdom
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Employment discrimination law in the United Kingdom.Harassment, Protection from Harassment Act 1997, Victimisation, Reverse discrimination, Equality and Human Rights Commission , Sex Discrimination Act 1975, Equal Pay Act 1970, Race Relations Act 1976, Disability Discrimination Act 1995 (UK), Employment Equality (Age) Regulations 2006, United Kingdom agency worker law, Trade unions in the United Kingdom, Equality Bill, United Kingdom labour law, Equality Act 2006, Employment Tribunal, Employment Rights Act 1996, Representation of the People Act 1918, Representation of the People Act 1928
Weitere Informationen
- Allgemeine Informationen
- GTIN 09786130076900
- Editor Frederic P. Miller, Agnes F. Vandome, John McBrewster
- Sprache Englisch
- Genre Psychologie
- Größe H220mm x B150mm x T4mm
- Jahr 2009
- EAN 9786130076900
- Format Fachbuch
- ISBN 978-613-0-07690-0
- Titel Employment discrimination law in the United Kingdom
- Autor Frederic P. Miller
- Untertitel Harassment, Protection from Harassment Act 1997, Victimisation, Reverse discrimination, Equality and Human Rights Commission , Sex Discrimination Act 1975
- Gewicht 124g
- Herausgeber Alphascript Publishing
- Anzahl Seiten 72
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