Followership - Leadership - Evolution

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Details

Diese Arbeit ist Teil eines Forschungsprojekts der SRH Hochschule Riedlingen (SRH) zum Thema 'Evolution, Leadership und Followership'. Darin wird der evolutionäre Einfluss der Interaktionen zwischen Führungskräften und ihren Mitarbeitern erforscht. Die Erkenntnisse dieser Arbeit stammen aus einer hierzu durchgeführten Onlinebefragung, an der 773 Personen teilnahmen. Die empirische Erhebung entspricht den wissenschaftlichen Anforderungen. Die Arbeitsergebnisse können als objektiv, valide und reliabel eingestuft werden.

Autorentext

Petra Palsherm, Wirtschaftspsychologin (M.A.), Projektmanagerin in der Strategie bei Siemens Financial Services GmbH, München

Weitere Informationen

  • Allgemeine Informationen
    • GTIN 09786202207348
    • Genre Sonstige Ethnologie-Bücher
    • Anzahl Seiten 180
    • Herausgeber AV Akademikerverlag
    • Größe H220mm x B150mm x T11mm
    • Jahr 2017
    • EAN 9786202207348
    • Format Kartonierter Einband
    • ISBN 978-620-2-20734-8
    • Veröffentlichung 20.12.2017
    • Titel Followership - Leadership - Evolution
    • Autor Petra Palsherm
    • Untertitel Natrliche Fhrung
    • Gewicht 286g
    • Sprache Deutsch

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