Geschlechter(un)gerechtigkeit in technischen Organisationen

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Details

Die Debatte um das Verhältnis von Geschlecht und Gerechtigkeit in technischen Organisationen zeigt Geschlechtergerechtigkeit als ein widersprüchliches Phänomen. Es stellt sich die Frage, wie mit Geschlechtergerechtigkeit in der organisationalen Praxis umgegangen wird. In diesem Buch werden über eine prozesshafte Verknüpfung von Theorie, Empirie und Reflexion historisch und sozial hervorgebrachte Gestaltungskontexte untersucht und in einen Gesamtkontext gestellt. Grundwidersprüche werden nachvollziehbar in Vergleich gesetzt. Verdeutlicht wird die Notwendigkeit einer der Komplexität von Geschlechtergerechtigkeit angemessenen Auseinandersetzung, deren Gelingen eine organisierte Teilhabe und Befähigung aller Beteiligten offenkundig voraussetzt.

Weitere Informationen

  • Allgemeine Informationen
    • GTIN 09783848785452
    • Auflage 1. A.
    • Sprache Deutsch
    • Genre Feminismus & Geschlechterforschung
    • Lesemotiv Verstehen
    • Größe H227mm x B153mm
    • Jahr 2022
    • EAN 9783848785452
    • Format Kartonierter Einband
    • ISBN 978-3-8487-8545-2
    • Veröffentlichung 30.04.2022
    • Titel Geschlechter(un)gerechtigkeit in technischen Organisationen
    • Autor Amanda Ruf
    • Untertitel Arbeit, Organisation und Diversität in Wirtschaft und Gesellschaft 13
    • Gewicht 493g
    • Herausgeber Nomos Verlags GmbH
    • Anzahl Seiten 347

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