Introduction aux principes de gestion

A propos de mon livreCe livre "Introduction aux principes de gestion - Concepts, fonctions et processus de dotation" présente une exploration structurée de la gestion en tant que discipline et pratique. Il présente les concepts fondamentaux, l'évolution historique et les principes clés qui définissent le management dans le contexte moderne. Les chapitres couvrent systématiquement les fonctions managériales essentielles - la planification, l'organisation, la dotation en personnel, la direction et le contrôle - tout en abordant les rôles, les aptitudes et les compétences managériales. Un accent particulier est mis sur le recrutement et la dotation en personnel, avec des étapes détaillées et les meilleures pratiques pour assurer une acquisition et une rétention efficaces des talents. L'intégration des théories classiques, des perspectives contemporaines et de l'ethos indien fournit une approche équilibrée pour comprendre le management. Conçu pour les étudiants, les universitaires et les professionnels, cet ouvrage constitue un guide complet pour développer les connaissances en matière de gestion et les appliquer efficacement au sein des organisations.

Autorentext

Vipin Kumar DangiDipartimento IQACUniversità Amity di Kolkata(Bengala occidentale).

Klappentext

A propos de mon livreCe livre "Introduction aux principes de gestion - Concepts, fonctions et processus de dotation" présente une exploration structurée de la gestion en tant que discipline et pratique. Il présente les concepts fondamentaux, l'évolution historique et les principes clés qui définissent le management dans le contexte moderne. Les chapitres couvrent systématiquement les fonctions managériales essentielles - la planification, l'organisation, la dotation en personnel, la direction et le contrôle - tout en abordant les rôles, les aptitudes et les compétences managériales. Un accent particulier est mis sur le recrutement et la dotation en personnel, avec des étapes détaillées et les meilleures pratiques pour assurer une acquisition et une rétention efficaces des talents. L'intégration des théories classiques, des perspectives contemporaines et de l'ethos indien fournit une approche équilibrée pour comprendre le management. Conçu pour les étudiants, les universitaires et les professionnels, cet ouvrage constitue un guide complet pour développer les connaissances en matière de gestion et les appliquer efficacement au sein des organisations.