L'importance des différences culturelles dans le monde des affaires

L'objectif de cet essai est d'analyser l'influence des différences culturelles dans le commerce international et de considérer le thème culturel comme une stratégie commerciale. L'essai est basé sur des anecdotes personnelles vécues au cours de voyages et d'observations en Chine, au Pérou et dans d'autres pays qui explorent les aspects culturels qui affectent les résultats des négociations. Pour ce faire, il identifie les principaux facteurs communs qui constituent le thème de la culture. Les transactions commerciales internationales ne traversent pas seulement les frontières, elles traversent aussi les cultures. La culture influence la façon dont les gens pensent, communiquent et se comportent dans des situations particulières. Le thème de la culture peut affecter les types de transactions que les entreprises effectuent et la manière dont elles négocient avec leurs interlocuteurs.

Autorentext

Yahaira Yngrit Kqrimaya Gutierrez est diplômée en administration des affaires de l'université nationale de San Agustín, Arequipa, Pérou. Elle a bénéficié d'une bourse de l'Institut Confucius en Chine. Elle a participé au programme "Basic Skills" (compétences de base) du centre d'éducation des adultes de mt. Diablo adult education, l'anglais comme seconde langue à Concord, Californie-USA. Organisatrice du "XXIII CREASUR Arequipa 2017".

Klappentext

L'objectif de cet essai est d'analyser l'influence des différences culturelles dans le commerce international et de considérer le thème culturel comme une stratégie commerciale. L'essai est basé sur des anecdotes personnelles vécues au cours de voyages et d'observations en Chine, au Pérou et dans d'autres pays qui explorent les aspects culturels qui affectent les résultats des négociations. Pour ce faire, il identifie les principaux facteurs communs qui constituent le thème de la culture. Les transactions commerciales internationales ne traversent pas seulement les frontières, elles traversent aussi les cultures. La culture influence la façon dont les gens pensent, communiquent et se comportent dans des situations particulières. Le thème de la culture peut affecter les types de transactions que les entreprises effectuent et la manière dont elles négocient avec leurs interlocuteurs.