Leadership inclusif, transformationnel et entrepreneurial:

Et si le veritable changement en RDC et en Afrique francophone venait d'un nouveau souffle de Leadership? Dans "Leadership inclusif, transformationnel et entrepreneurial: Une solution integrale aux problèmes de la RDC et de l´Afrique", ALEMBE YANGYA STEPHEN nous invite à une reflexion puisante, lucide et engagée sur les causes profondes de nos impasses politiques, économiques et sociales. A travers un essaie clairvoyant et structure, l'auteur dresse un constat sans complaisance du leadership actuel, héritier de logiques coloniales, souvent autoritaires et déconnectées. Il propose ensuite une alternative ambitieuse: un leadership fondé sur l'inclusion, la transformation des mentalités et l'esprit d'entreprise. Ce livre est un appel a l'action. Il s´adresse aux jeunes, aux femmes, aux leaders d'aujourd'hui et de demain, a tous ceux qui veulent bâtir une Afrique nouvelle, éthique, responsable et prospère. Entre critique, inspiration et proposition concretes, cet ouvrage est un outil de réveil collectif et un guide stratégique pour une gouvernance tournée vers l'avenir. Un pays ne se relève que lorsqu'il décide de croire en lui-même. Et cela commence par un nouveau type de leadership.

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ALEMBE YANGYA STEPHEN est Consultant Humanitaire, un conférencier, et un entrepreneur. Il est passionné d'émerger les jeunes leaders et entrepreneurs. Il est originaire de la RDC, détenteur d'une maitrise en leadership, Développement personnel de l'Université de Victoria, il est pasteur et entrepreneur depuis 1998. Marié à Ange, ont des enfants.