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Münchener Handbuch zum Arbeitsrecht Bd. 3: Kollektives Arbeitsrecht I
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Geliefert zwischen Mi., 04.02.2026 und Do., 05.02.2026
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Band 3
enthält insbesondere
- die Beschreibung von grenzüberschreitend organisierter Mitbestimmung auf europarechtlicher Grundlage
- die Neuerungen im Tarifvertragsrecht unter Berücksichtigung der aktuellen Rechtsprechung
Reichweite und Grenzen des Tarifvertrags
Inhalt- Zweck und Gestaltungsformen kollektiver Beteiligung
- Koalitionsfreiheit als Grundrecht der Arbeitsverfassung
- Koalitionsverbandsrecht
- Tarifvertragsrecht
- Arbeitskampf- und Schlichtungsrecht
Betriebsverfassungsrecht
Vorteile auf einen Blick- umfassender Überblick über die gesamte Rechtsprechung und Literatur
- Lösungsvorschläge für komplexe Fallkonstellationen
praxisnahe und übersichtliche Darstellung
Zur Neuauflage
Weiterentwicklung der europäischen Gesetzgebung und Auswirkungen auf das nationale Arbeitsrecht und Rechtsprechung.Zielgruppe
Für Richterschaft, Rechtsanwaltschaft, Betriebsräte, Personalmanagement.Klappentext
Band 3
enthält insbesondere- die Beschreibung von grenzüberschreitend organisierter Mitbestimmung auf europarechtlicher Grundlage
- die Neuerungen im Tarifvertragsrecht unter Berücksichtigung der aktuellen Rechtsprechung
Reichweite und Grenzen des Tarifvertrags
Inhalt- Zweck und Gestaltungsformen kollektiver Beteiligung
- Koalitionsfreiheit als Grundrecht der Arbeitsverfassung
- Koalitionsverbandsrecht
- Tarifvertragsrecht
- Arbeitskampf- und Schlichtungsrecht
Betriebsverfassungsrecht
Vorteile auf einen Blick- umfassender Überblick über die gesamte Rechtsprechung und Literatur
- Lösungsvorschläge für komplexe Fallkonstellationen
praxisnahe und übersichtliche Darstellung
Zur Neuauflage
Weiterentwicklung der europäischen Gesetzgebung und Auswirkungen auf das nationale Arbeitsrecht und Rechtsprechung.Zielgruppe
Für Richterschaft, Rechtsanwaltschaft, Betriebsräte, Personalmanagement.Zusammenfassung
Band 3
enthält insbesondere- die Beschreibung von grenzüberschreitend organisierter Mitbestimmung auf europarechtlicher Grundlage
- die Neuerungen im Tarifvertragsrecht unter Berücksichtigung der aktuellen Rechtsprechung
Reichweite und Grenzen des Tarifvertrags
Inhalt- Zweck und Gestaltungsformen kollektiver Beteiligung
- Koalitionsfreiheit als Grundrecht der Arbeitsverfassung
- Koalitionsverbandsrecht
- Tarifvertragsrecht
- Arbeitskampf- und Schlichtungsrecht
Betriebsverfassungsrecht
Vorteile auf einen Blick- umfassender Überblick über die gesamte Rechtsprechung und Literatur
- Lösungsvorschläge für komplexe Fallkonstellationen
praxisnahe und übersichtliche Darstellung
Zur Neuauflage
Weiterentwicklung der europäischen Gesetzgebung und Auswirkungen auf das nationale Arbeitsrecht und Rechtsprechung.Zielgruppe
Für Richterschaft, Rechtsanwaltschaft, Betriebsräte, Personalmanagement.
Weitere Informationen
- Allgemeine Informationen
- GTIN 09783406810534
- Editor Heinrich Kiel, Stefan Lunk, Hartmut Oetker, Reinhard Richardi, Otfried Wlotzke, Reinhard Richardi, Otfried Wlotzke, Hellmut Wißmann, Hartmut Oetker
- Schöpfer Stefan Lunk, Burkhard Boemke, Philipp S. Fischinger, Katja Francke, Steffen Klumpp, Christopher Krois, Mathias Nebendahl, Barbara Reinhard, Oliver Ricken, Volker Rieble, Katrin Stamer, Volker Vogt
- Sprache Deutsch
- andere Burkhard Boemke, Philipp S. Fischinger, Katja Francke, Steffen Klumpp, Christopher Krois, Stefan Lunk, Mathias Nebendahl, Barbara Reinhard, Oliver Ricken, Volker Rieble, Katrin Stamer, Volker Vogt
- Auflage 6. A.
- Größe H240mm x B160mm
- Jahr 2025
- EAN 9783406810534
- Format Fester Einband
- ISBN 978-3-406-81053-4
- Veröffentlichung 25.03.2025
- Titel Münchener Handbuch zum Arbeitsrecht Bd. 3: Kollektives Arbeitsrecht I
- Gewicht 2048g
- Herausgeber C.H. Beck
- Anzahl Seiten 1879
- Lesemotiv Verstehen
- Genre Arbeits- & Sozialrecht
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