Personenbeurteilung

Langjährige Lehrer schätzen Personen anders ein alsLaien. Jeder von uns urteilt anders, wenn er etwasüber eine Person liest als wenn er dieselbe Personbeobachten kann.Anhand welcher Informationen nehmen wir eineEinschätzung über andere Personen vor? Wiebeeinflussen verschiedene Informationen unsereBeurteilung von Personen?Und wie beeinflusst eine professionelle Ausbildungvon Beurteilern deren Meinungsbildung?In seinem Buch beschreibt der Autor zum einenExpertise in der Personenbeurteilung und wieunterschiedlich sich gesammelte Erfahrungen undTraining im Urteil auswirken. Zum anderen werden dieUnterschiede in der Eindrucksbildung abhängig vonMedium der Darbietung dargestellt.Dieses Buch wendet sich an alle, die sich einmöglichst unverfälschtes Urteil über andere Menschenbilden möchten.

Autorentext

Thomas Matthias Schönburg, Dr. phil. Dipl.-Psych., studierte von 1995 bis 2001 Psychologie an der Friedrich-Schiller-Universität Jena. Er absolvierte eine Weiterbildung zum Psychologischen Berater. Zurzeit ist er im öffentlichen Sektor im Bereich der Arbeits-, Betriebs- und Organisationspsychologie tätig. Kontakt: Thomas@Schoenburg.org

Klappentext

Langjährige Lehrer schätzen Personen anders ein als Laien. Jeder von uns urteilt anders, wenn er etwas über eine Person liest als wenn er dieselbe Person beobachten kann. Anhand welcher Informationen nehmen wir eine Einschätzung über andere Personen vor? Wie beeinflussen verschiedene Informationen unsere Beurteilung von Personen? Und wie beeinflusst eine professionelle Ausbildung von Beurteilern deren Meinungsbildung? In seinem Buch beschreibt der Autor zum einen Expertise in der Personenbeurteilung und wie unterschiedlich sich gesammelte Erfahrungen und Training im Urteil auswirken. Zum anderen werden die Unterschiede in der Eindrucksbildung abhängig von Medium der Darbietung dargestellt. Dieses Buch wendet sich an alle, die sich ein möglichst unverfälschtes Urteil über andere Menschen bilden möchten.