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Praktische Psychologie für den Umgang mit Mitarbeitern
Details
Fundiertes Wissen über den erfolgreichen Umgang mit Mitarbeitern ist in jeder Führungssituation von Bedeutung. Dieses Buch zeigt Ihnen praxisnah und anschaulich, wie Sie unter den wachsenden Anforderungen des beruflichen Alltags unterschiedlich leistungsstarke Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erfolgreich führen. Es liefert wertvolles psychologisches Hintergrundwissen für einen besseren Zugang zu menschlichem Verhalten und stärkt damit Ihre Führungsfähigkeiten. Sie erhalten direkte Hilfestellungen für ganz konkrete Führungssituationen und psychologisch fundierte Antworten auf viele Fragen des Führungsalltags. Das Buch beinhaltet eine wertvolle Essenz aus vielen hundert Führungstrainings sowie der langjährigen Führungserfahrung des Autorenduos.
Autorentext
Die Arbeits- und Organisationspsychologen Uta Rohrschneider und Michael Lorenz führen die grow.up.Managementberatung GmbH. Die Autoren verfügen über langjährige Erfahrung im Bereich der Human Resources Strategie und Personalentwicklung. Sie haben zahlreiche Artikel und Bücher zu den Themen veröffentlicht und sind gefragte Referenten in diesen Feldern.
Inhalt
Was ist Führung?.- Was kennzeichnet wirkungsvolle Führung?.- Mitarbeiter individuell und leistungsorientiert führen.- Führungsverhalten bei den Stars.- Führungsverhalten bei den Workhorses.- Führungsverhalten bei den Problems.- Führungsverhalten bei den Deadwoods. <p
Weitere Informationen
- Allgemeine Informationen
- GTIN 09783658037260
- Sprache Deutsch
- Auflage 2. Aufl. 2014
- Größe H240mm x B168mm x T11mm
- Jahr 2013
- EAN 9783658037260
- Format Kartonierter Einband
- ISBN 978-3-658-03726-0
- Veröffentlichung 19.12.2013
- Titel Praktische Psychologie für den Umgang mit Mitarbeitern
- Autor Michael Lorenz , Uta Rohrschneider
- Untertitel Wirkungsvoll und leistungsorientiert führen
- Gewicht 339g
- Herausgeber Springer Fachmedien Wiesbaden
- Anzahl Seiten 181
- Lesemotiv Optimieren
- Genre Werbung & Marketing