SCHULUNGSMASSNAHMEN IM UNTERNEHMENSBEREICH IM BEREICH DER WIRTSCHAFT

Die Lösung des Problems der Ausbildung ist heute von entscheidender Bedeutung für die Gesellschaft, die mit der Ungewissheit konfrontiert ist, den Weg der Entwicklung durch die Verbesserung der menschlichen Ressourcen, die sie besitzt, fortzusetzen oder Ausbildungsmaßnahmen durch die Suche nach effizienteren Modellen und die Anwendung neuer Methoden oder Bildungsstrategien in Betracht zu ziehen. Bei der Suche nach einer Lösung für diese große Herausforderung, die durch den historischen und sozialen Kontext auferlegt wurde, stellt die Bildung einen idealen Rahmen dar. Dies rechtfertigt, dass in den letzten Jahren in der Welt ein wachsender Trend zur Behandlung von Training als Bildungsgegenstand zu verzeichnen ist, der sich in verschiedenen nationalen und internationalen Veranstaltungen gezeigt hat und zu einer Notwendigkeit geworden ist, der sich die Bildungssysteme der verschiedenen Länder stellen müssen.

Autorentext

MSc. Juan Carlos Álvarez Rodríguez. Profesor Departamento Mecánica Aplicada Universidad de Holguín, Cuba. Realiza estudios de doctorado relacionado con la capacitación empresarial. Ha publicado diversos libros de índole literario en la Editorial Libroptica Argentina, y de corte científico en la EAE: Estrategia comercial para los servicios, etc.