Subkulturen im Unternehmen

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Details

In Unternehmen existiert eine Vielzahl an Subkulturen, die alle Einfluss auf das organisationale Entscheidungsverhalten der Mitarbeiter nehmen. In mehreren empirischen Studien analysiert Silke Esser die Kulturen der Abteilungen Marketing, Vertrieb und Forschung & Entwicklung und deren Einfluss auf organisationale Entscheidungen, insbesondere im Vergleich zur nationalen Kultur.

Autorentext

Dr. Silke Esser promovierte bei Prof. Dr. Dr. h.c. mult. Christian Homburg am Lehrstuhl für ABWL und Marketing I an der Universität Mannheim.


Inhalt
Untersuchung der Abteilungs- und Ausbildungskulturen.- Die Rolle der Abteilungskultur und der nationalen Kultur bei organisationalen Entscheidungen.- Persönlichkeitsmerkmale als Indikator für die Mitarbeiterzufriedenheit.

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Weitere Informationen

  • Allgemeine Informationen
    • GTIN 09783834938800
    • Sprache Deutsch
    • Genre Werbung & Marketing
    • Lesemotiv Verstehen
    • Größe H210mm x B148mm x T12mm
    • Jahr 2012
    • EAN 9783834938800
    • Format Kartonierter Einband
    • ISBN 978-3-8349-3880-0
    • Veröffentlichung 29.02.2012
    • Titel Subkulturen im Unternehmen
    • Autor Silke Esser
    • Untertitel Messung und Auswirkungen auf organisationale Entscheidungen
    • Gewicht 236g
    • Herausgeber Gabler, Betriebswirt.-Vlg
    • Anzahl Seiten 157

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