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Vielfalt in der Arbeitswelt
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D3O2EPAAB1T
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Geliefert zwischen Do., 30.04.2026 und Fr., 01.05.2026
Details
Wer sich mit Arbeitswissenschaft oder Diversity Management beschäftigt, stellt fest, dass die Vielfalt in der Arbeitswelt immer differenzierter wahrgenommen und analysiert wird. Dabei geht es um verschiedene Diversity-Dimensionen in unterschiedlichen Funktionen, Betriebsgrößen und Branchen. In diesem Band sind verschiedene Beiträge zusammengefasst, die sich alle mit der Vielfalt in der Arbeitswelt beschäftigen. Es geht um unbewusste Vorurteile in der Personalauswahl, um introvertierte Menschen in Führungssituationen, um Sensation-Seeker in Organisationen, um die Motivation von Beschäftigten in der Gig-Economy, um weibliche Führungskräfte im mittleren Management und um Vielfalt als organisationalen Imperativ. Mit Beiträgen von Rory Linton, Florian Krause, Cornelia Reithmeier, Carolin Schulte, Günther Vedder und Nicola Walter.
Weitere Informationen
- Allgemeine Informationen
- GTIN 09783985420209
- Editor Florian Krause, Günther Vedder
- Sprache Deutsch
- Auflage 1. A.
- Größe H210mm x B148mm
- Jahr 2021
- EAN 9783985420209
- Format Kartonierter Einband
- ISBN 978-3-9854202-0-9
- Veröffentlichung 31.12.2021
- Titel Vielfalt in der Arbeitswelt
- Untertitel Schriftenreihe zur interdisziplinären Arbeitswissenschaft 13
- Gewicht 316g
- Herausgeber Edition Rainer Hampp
- Anzahl Seiten 228
- Lesemotiv Verstehen
- Genre Betriebswirtschaft
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